如有没有正式录用,有没有签学校的三方协议,有没有去劳动备案,如果办理了,就不是择业期了。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。