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变更管理制度(2024年修订版)
第六条 安全生产规章制度和操作规程的修订 安全环保部：负责组织企业安全生产规章制度修订，其他部门参与，对各项生产安全规章制度修订和每年进行评审，根据每年的工艺技术、设备设施、管理的变更情况进行修订。生产运行部：负责组织企业生产装置操作规程和工艺卡片等修订，其他部门参与，对各项生产装置操作规程和工艺卡片
...条款解读(六)——建立建全职代会等民主管理制度
二、重点条款内容解读（一）民主管理制度的立法目的维护职工合法权益：职工是公司核心利益相关者，通过职代会参与决策、管理、监督，可保障劳动报酬、工作时间、安全卫生等权益。法律衔接与完善：职代会权利散见于《劳动法》《劳动合同法》，新《公司法》将其上升为法定基本制度，强化对职工权益的立法保护。...
变更管理制度(2024年修订版)
变更类型由相关部门负责管理：生产运行部主管总图、工艺技术、公用工程、生产组织方式变更；工程部主管设备设施、仪表系统、电气工程、土建变更；人力行政部主管企业组织架构、重要岗位人员和职责变更；安全环保部主管管理程序、制度变更、外部条件变更；采购部主管供应商变更。安全生产规章制度和操作规程的修订，由...
2024企业合规管理体系建设指南
行业标杆：企业应关注行业内的合规标杆企业，学习其先进的合规管理经验与做法。专业咨询：企业可以聘请专业的合规咨询机构，为企业提供合规管理方面的专业建议与支持。八、构建合规管理体系的持续优化机制 定期审查：企业应定期对合规管理体系进行审查与评估，确保其适应法律法规的变化与企业发展的需要。持续...
国家电网关于办公室的制度文件
规章制度编制管理《国家电网公司本部规章制度编制办法》（2003年印发）规范了公司本部规章制度起草、修改、审查、发布工作。编制原则坚持依法治企，与国家法律法规一致，从公司实际出发；程序要求按起草、修改、审核、签发、备案程序办理。总经理办公会议事规则《国网英大总经理办公会议事规则》（2024年修订）...
数科法评 |《公司法》2023修订系列之——如何解读过渡期间规定?公司...
存量公司应在过渡期内及时修改公司章程及相关规章制度，明确股东的出资义务和剩余出资期限，确保符合新《公司法》的要求。5. 关注监管动态并及时调整计划 公司应密切关注国家市场监督管理总局等监管机构的动态，及时了解并适应注册资本管理制度的最新变化，确保公司的应对策略与监管要求保持一致。总结 《公司法...
安委[2024]2号文件
为了贯彻实施安委[2024]2号文件，企业应当采取以下措施：一是加强组织领导，确保安全生产责任制得到有效执行；二是加大对员工的安全教育和技能培训力度，提升员工的安全素质；三是严格执行安全生产管理规章制度，定期进行安全生产检查；四是积极开展隐患排查治理工作，及时消除安全隐患；五是制定和完善事故应急...
2024年国家规定上班时间是怎样的
职工上班时间违反公司规章制度的，可以依法辞退。根据规定，用人单位可以解除劳动合同的情形包括：(1) 在试用期间被证明不符合录用条件的。(2) 严重违反用人单位的规章制度的。(3) 严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。(4) 同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响...
2024年安全生产法律法规及行政规章清单
企业在编制年度安全管理计划时，应全面梳理和更新安全生产相关的法律法规、行政规章，确保各项管理制度和要求符合最新法规要求。同时，企业还应建立有效的法规获取和更新机制，及时识别和获取适用、有效的法律法规、标准规范，并建立相应的清单和文本数据库，以便在日常管理中随时查阅和引用。由于法律法规的更新和...
某建工总包公司放假1年!2024年不用上班了
某建工总包公司放假1年，2024年不用上班情况解析 近日，某国企施工总承包单位发布了关于公司阶段性放假的通知，决定自2024年1月15日起陆续放假，直至2024年12月31日。以下是对该通知的详细解析：一、放假时间与待遇 放假时间：公司自2024年1月15日开始陆续放假，直至2024年12月31日。这意味着员工在2024...